2015年4月9日上午10点，南京中医药大学先声商学院院长申俊龙教授应邀为我校师生作学术报告。人文学院全体教师到场聆听了报告，报告会由人文学院院长张丽青主持。

申俊龙教授以《基于中医药与人文社科相融合的专业发展理论与模式探讨》为题，讲述了人文是什么、什么是隐性知识、隐性知识共享的机制、中医药知识与中医药文化的关系、中医药人文与管理专业发展、中医药知识与文化传承的特点与规律、中医药知识与文化创新的演化理论等七个方面的内容。申俊龙教授认为，对中医药文化要继承而不泥古，创新而不离宗，坚持挖掘创新、改良创新为主，有的放矢地探索原始创新的问题。申俊龙教授的报告精彩纷呈，哲理寓意深刻，报告会会场气氛热烈。

人文学院院长张丽青在总结中表示，申俊龙教授的报告主题鲜明，信息丰富，特别是关于中医药人文与管理专业发展方面的建议对人文学院的专业建设具有很强的指导意义。

申俊龙教授，博士生导师，现任南京中医药大学先声商学院院长。自1998年开始主要从事医药企业管理与卫生政策研究，主持过多项国家级、省级科研课题的研究工作。多次参与国家级及省级科研课题。创立了人才培养模式创新实验区——先声商学院医药管理类创新创业人才培养实验基地。担任21世纪高等医药院校教材（医药经贸与管理类）编委会主任，主编《医药企业管理》等多部论著，公开发表论文近140余篇，其中被CSSCI收录四篇，被中文核心期刊收录17篇。（人文学院）

申俊龙教授正在讲解中